Kullanım Şartları

1. Giriş ve Kabul

Bu Kullanım Şartları ("Şartlar"), Kariyer Vitrini Medya ("Şirket", "biz", "bize" veya "bizim") tarafından işletilen kariyervitrini.pro web sitesinin ("Site") ve bu Site üzerinden sunulan profesyonel video CV ve kariyer tanıtım filmi oluşturma hizmetlerinin ("Hizmetler") kullanımınızı düzenler.

Siteye erişerek veya Hizmetlerimizi kullanarak, bu Şartları okuduğunuzu, anladığınızı ve yasal olarak bağlı kalmayı kabul ettiğinizi beyan edersiniz. Bu Şartları kabul etmiyorsanız, Siteyi ve Hizmetlerimizi kullanmamalısınız.

Gizlilik Politikamız da bu Şartların ayrılmaz bir parçasıdır ve Siteyi kullanımınızla ilgili kişisel bilgilerinizin nasıl toplandığını, kullanıldığını ve korunduğunu açıklar. Gizlilik Politikamıza buradan ulaşabilirsiniz.

2. Tanımlar

• Site: kariyervitrini.pro alan adı ve alt alan adları üzerinden erişilebilen web sitesini ifade eder.
• Kullanıcı ("siz"): Siteye erişen ve/veya Hizmetlerimizden faydalanan her türlü gerçek veya tüzel kişiyi ifade eder.
• Hizmetler: Kariyer Vitrini Medya tarafından sunulan video CV oluşturma, kariyer tanıtım filmi çekimi, montaj, senaryo yazımı ve danışmanlık gibi profesyonel hizmetlerin tamamını ifade eder.
• İçerik: Sitede yer alan metinler, görseller, videolar, logolar, tasarımlar, yazılımlar ve diğer tüm materyalleri ifade eder.
• Kullanıcı İçeriği: Hizmetlerin sunulması amacıyla Kullanıcı tarafından Şirkete sağlanan her türlü bilgi, belge, fotoğraf, video ve diğer materyalleri ifade eder.

3. Hizmetlerin Kullanımı

3.1. Uygunluk

Hizmetlerimizi kullanmak için en az 18 yaşında olmanız veya kendi ülkenizde reşit sayılmanız gerekmektedir. Hizmetlerimizi kullanarak bu şartı karşıladığınızı beyan ve garanti edersiniz.

3.2. Hesap Güvenliği

Belirli Hizmetlere erişim için bir hesap oluşturmanız gerekebilir (örneğin, müşteri portalı). Hesap bilgilerinizin (kullanıcı adı, şifre vb.) gizliliğinden ve hesabınız altında gerçekleşen tüm aktivitelerden siz sorumlusunuz. Herhangi bir yetkisiz kullanımı veya güvenlik ihlalini derhal bize bildirmeniz gerekmektedir.

3.3. Yasaklanmış Faaliyetler

Siteyi ve Hizmetlerimizi kullanırken aşağıdaki faaliyetlerde bulunmayacağınızı kabul edersiniz:

• Yürürlükteki yerel, ulusal veya uluslararası yasalara veya düzenlemelere aykırı herhangi bir faaliyette bulunmak.
• Başkalarının yasal haklarını (fikri mülkiyet hakları, gizlilik hakları, kişilik hakları dahil) ihlal etmek.
• Zararlı, tehditkar, taciz edici, iftira niteliğinde, müstehcen veya başka bir şekilde sakıncalı materyal yayınlamak veya iletmek.
• Virüs, Truva atı, solucan veya diğer zararlı ya da yıkıcı bilgisayar kodlarını, dosyalarını veya programlarını yaymak.
• Site'nin veya Hizmetler'in altyapısına makul olmayan veya orantısız büyüklükte yük bindirecek herhangi bir eylemde bulunmak.
• Yanlış, yanıltıcı veya aldatıcı bilgi sağlamak, özellikle kimliğiniz veya sağladığınız Kullanıcı İçeriği hakkında.
• Şirketin önceden yazılı izni olmaksızın Site içeriğini veya Hizmetlerin herhangi bir bölümünü kopyalamak, çoğaltmak, dağıtmak, satmak, kiralamak, alt lisanslamak veya başka bir şekilde ticari amaçla kullanmak.

4. Fikri Mülkiyet Hakları

4.1. Şirket İçeriği

Site ve Hizmetler kapsamında sunulan tüm İçerik (tasarımlar, metinler, grafikler, logolar, ikonlar, görseller, ses klipleri, video klipler, dijital indirmeler, veri derlemeleri ve yazılımlar dahil ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere) Kariyer Vitrini Medya'ya veya içerik tedarikçilerine aittir ve Türkiye Cumhuriyeti ve uluslararası telif hakkı, ticari marka, patent, ticari sır ve diğer fikri mülkiyet veya mülkiyet hakları yasalarıyla korunmaktadır. Şirketin önceden açık yazılı izni olmaksızın bu İçeriği kullanamaz, kopyalayamaz, çoğaltamaz, yeniden yayınlayamaz, yükleyemez, postalayamaz, iletemez, dağıtamaz veya değiştiremezsiniz.

4.2. Kullanıcı İçeriği

Hizmetlerimizin bir parçası olarak bize sağladığınız tüm Kullanıcı İçeriği'nin (CV bilgileriniz, kişisel beyanlarınız, fotoğraflarınız, videolarınız, referans mektuplarınız vb.) mülkiyeti size aittir veya bu içeriği kullanmak için gerekli tüm haklara, lisanslara, izinlere ve yetkilere sahip olduğunuzu beyan ve garanti edersiniz. Bize Kullanıcı İçeriği sağlayarak, Hizmetleri size sunabilmemiz, talep ettiğiniz video CV'nizi veya kariyer tanıtım filminizi oluşturabilmemiz, düzenleyebilmemiz, formatlayabilmemiz, barındırabilmemiz, çoğaltabilmemiz, dağıtabilmemiz (örneğin, onayınızla potansiyel işverenlere) ve size teslim edebilmemiz için bize dünya çapında, münhasır olmayan, devredilebilir, alt lisanslanabilir, telifsiz bir lisans vermiş olursunuz. Bu lisans, Hizmetlerin sağlanması ve geliştirilmesi amacıyla sınırlıdır ve Hizmetlerimizi kullanmayı bıraktığınızda veya içeriğinizi sildiğinizde sona erer (yasal saklama yükümlülükleri saklıdır).

Sağladığınız Kullanıcı İçeriği'nin doğru, güncel ve eksiksiz olduğundan ve üçüncü tarafların fikri mülkiyet haklarını, gizlilik haklarını veya diğer yasal haklarını ihlal etmediğinden ve yürürlükteki tüm yasalara uygun olduğundan yalnızca siz sorumlusunuz.

5. Siparişler, Ödeme, Hizmet Süreçleri ve İptal

5.1. Fiyatlandırma ve Ödeme Koşulları

Hizmetlerimizin güncel fiyatları Sitemizde belirtilmiştir veya özel bir proje teklifi ile size sunulacaktır. Tüm fiyatlar Türk Lirası (TRY) cinsindendir ve KDV dahildir (aksi belirtilmedikçe). Fiyatlar önceden bildirilmeksizin değiştirilebilir, ancak siparişiniz tarafımızca onaylandıktan sonraki fiyat değişiklikleri onaylanmış siparişinizi etkilemeyecektir. Ödemeler, Sitemizde belirtilen veya üzerinde anlaşılan yöntemlerle (örneğin, banka havalesi, kredi kartı online ödeme sistemi) hizmet başlangıcında peşin olarak veya anlaşılan ödeme planına göre yapılır.

5.2. Hizmet Sunumu ve Teslimat

Hizmet süreci, seçtiğiniz hizmet paketine ve projenin özelliklerine göre değişiklik gösterebilir. Tipik bir süreç; ihtiyaç analizi ve ön görüşme, konsept ve senaryo geliştirme, çekim organizasyonu ve gerçekleştirilmesi (gerekliyse), profesyonel montaj, revizyonlar ve son ürünün teslimini içerir. Tahmini teslim süreleri size proje başlangıcında bildirilecektir. Bu süreler, Kullanıcı tarafından sağlanacak materyallerdeki gecikmeler, revizyon taleplerinin kapsamı veya mücbir sebepler gibi faktörlere bağlı olarak değişiklik gösterebilir.

5.3. İptal ve İade Politikası

Hizmetlerimiz, Kullanıcının kişisel ihtiyaçlarına ve sağladığı materyallere göre özel olarak üretilmektedir. Bu nedenle, hizmet üretim süreci (örneğin, senaryo yazımı tamamlandıktan, çekimler yapıldıktan veya montaj başladıktan sonra) başladıktan sonra sipariş iptali ve ücret iadesi genellikle mümkün değildir. Ancak, projenin çok erken bir aşamasında (örneğin, ilk görüşmeden hemen sonra, henüz önemli bir çalışma yapılmamışken) bir iptal talebi gelirse, durumu özel olarak değerlendirip, yapılan masraflar düşüldükten sonra kısmi bir iade yapabiliriz. İptal ve iade koşulları hakkında daha fazla bilgi veya özel bir talep için lütfen bizimle iletişime geçiniz.

Şirket, herhangi bir siparişi, özellikle Şartların ihlali veya dolandırıcılık şüphesi durumunda, kendi takdirine bağlı olarak reddetme veya iptal etme hakkını saklı tutar. Böyle bir durumda, Kullanıcı tarafından yapılmış olan ödeme, kesinti yapılmaksızın tam olarak iade edilir.

6. Gizlilik

Kişisel bilgilerinizin toplanması, kullanılması, ifşa edilmesi ve korunması hakkındaki uygulamalarımız Gizlilik Politikamızda ayrıntılı olarak açıklanmaktadır. Siteyi ve Hizmetlerimizi kullanarak, Gizlilik Politikamızda belirtilen uygulamaları kabul etmiş olursunuz.

7. Sorumluluğun Sınırlandırılması

YASALARIN İZİN VERDİĞİ AZAMİ ÖLÇÜDE, KARİYER VİTRİNİ MEDYA, ÇALIŞANLARI, YÖNETİCİLERİ, ORTAKLARI VEYA TEMSİLCİLERİ, SİTE VEYA HİZMETLERİN KULLANIMINDAN VEYA KULLANILAMAMASINDAN KAYNAKLANAN (DOĞRUDAN, DOLAYLI, ARIZİ, ÖZEL, SONUÇSAL VEYA CEZAİ ZARARLAR DAHİL ANCAK BUNLARLA SINIRLI OLMAMAK ÜZERE KAR KAYBI, VERİ KAYBI, İŞ FIRSATI KAYBI, İTİBAR KAYBI VEYA DİĞER MADDİ OLMAYAN KAYIPLAR) HİÇBİR ZARARDAN SORUMLU TUTULAMAZ. BU SINIRLAMA, SÖZ KONUSU ZARARLARIN SÖZLEŞME, HAKSIZ FİİL (İHMAL DAHİL), KUSURSUZ SORUMLULUK VEYA BAŞKA BİR HUKUKİ TEORİYE DAYANIP DAYANMADIĞINA VE ŞİRKETİN BU TÜR ZARARLARIN OLASILIĞI HAKKINDA BİLGİLENDİRİLMİŞ OLUP OLMADIĞINA BAKILMAKSIZIN GEÇERLİDİR.

ŞİRKETİN BU ŞARTLAR KAPSAMINDAKİ TOPLAM SORUMLULUĞU, HİÇBİR DURUMDA, İDDİAYA KONU OLAN OLAYDAN ÖNCEKİ ALTI (6) AY İÇİNDE HİZMETLER İÇİN BİZE ÖDEDİĞİNİZ TOPLAM TUTARI AŞAMAZ.

8. Garanti Reddi

SİTE VE HİZMETLER "OLDUĞU GİBİ" VE "MEVCUT OLDUĞU ŞEKİLDE" SUNULMAKTADIR. KARİYER VİTRİNİ MEDYA, SİTE VEYA HİZMETLERİN KESİNTİSİZ, HATASIZ, GÜVENLİ, VİRÜSSÜZ VEYA BELİRLİ BİR AMACA UYGUN OLACAĞINA DAİR AÇIK VEYA ZIMNİ HİÇBİR GARANTİ VERMEZ. TİCARİ ELVERİŞLİLİK, BELİRLİ BİR AMACA UYGUNLUK VE İHLAL ETMEME GARANTİLERİ DE DAHİL OLMAK ÜZERE TÜM ZIMNİ GARANTİLER AÇIKÇA REDDEDİLİR.

HİZMETLERİMİZİN KULLANIMININ SİZE İŞ BULMA, KARİYERİNİZDE İLERLEME VEYA BAŞKA BELİRLİ BİR SONUÇ ELDE ETME GARANTİSİ VERMEDİĞİNİ AÇIKÇA ANLAR VE KABUL EDERSİNİZ. SUNDUĞUMUZ HİZMETLER, KİŞİSEL MARKALAŞMANIZI VE SUNUMUNUZU GELİŞTİRMEYE YÖNELİK ARAÇLARDIR; NİHAİ BAŞARI BİREYSEL ÇABALARINIZA VE PİYASA KOŞULLARINA BAĞLIDIR.

9. Şartlarda Değişiklikler

Kariyer Vitrini Medya, bu Kullanım Şartlarını zaman zaman kendi takdirine bağlı olarak güncelleme veya değiştirme hakkını saklı tutar. Değişiklikler Sitede yayınlandığı anda yürürlüğe girer ve güncellenmiş Şartların en üstünde "Son Güncelleme Tarihi" belirtilir. Bu tür değişikliklerden sonra Siteyi ve Hizmetlerimizi kullanmaya devam etmeniz, güncellenmiş Şartları kabul ettiğiniz anlamına gelir. Şartları düzenli olarak gözden geçirmeniz tavsiye edilir. Önemli değişiklikler olması durumunda, Sitemizde belirgin bir bildirim yayınlayarak veya kayıtlı e-posta adresinize bir bildirim göndererek sizi bilgilendirmek için makul çabayı göstereceğiz.

10. Uygulanacak Hukuk ve Yetkili Mahkeme

Bu Kullanım Şartları ve Site ile Hizmetlerimizin kullanımından kaynaklanan her türlü uyuşmazlık, kanunlar ihtilafı kurallarına bakılmaksızın Türkiye Cumhuriyeti yasalarına tabi olacak ve bu yasalara göre yorumlanacaktır. Bu Şartlardan kaynaklanan veya bunlarla bağlantılı her türlü hukuki işlem, dava veya uyuşmazlığın çözümünde İstanbul Merkez (Çağlayan) Mahkemeleri ve İcra Daireleri münhasıran yetkilidir.

11. Bölünebilirlik

Bu Şartların herhangi bir hükmünün yetkili bir mahkeme tarafından yasadışı, geçersiz veya uygulanamaz bulunması halinde, söz konusu hüküm Şartların geri kalan hükümlerinin geçerliliğini ve uygulanabilirliğini etkilemeyecek şekilde Şartlardan ayrılmış sayılacak ve geri kalan hükümler tam olarak yürürlükte kalmaya devam edecektir.

12. Feragat Etmeme

Bu Şartların herhangi bir hükmünün tarafımızca uygulanmaması veya icra edilmemesi, söz konusu hükümden veya gelecekte bu hükmü uygulama hakkımızdan feragat edildiği anlamına gelmez. Herhangi bir feragat, yalnızca yazılı olarak yapıldığı ve Kariyer Vitrini Medya'nın yetkili bir temsilcisi tarafından imzalandığı takdirde geçerli olacaktır.

13. İletişim Bilgileri

Bu Kullanım Şartları ile ilgili herhangi bir sorunuz, yorumunuz veya endişeniz varsa, lütfen aşağıdaki iletişim bilgilerini kullanarak bizimle iletişime geçmekten çekinmeyin:

Kariyer Vitrini Medya

Adres: Büyükdere Cad. No:173, Levent, 34394 Şişli/İstanbul, Türkiye

E-posta: info@kariyervitrini.pro

Telefon: +905109910412

Bu Kullanım Şartlarını okuduğunuz ve anladığınız için teşekkür ederiz.